假設22歲大學畢業(yè)，你我只有8年時間成家立業(yè)。
然而在今天的中國，戀愛、家庭、教育都要以一張房產證為前提。因此，凡是在一線城市打拼的年輕人，大多先立業(yè)，后成家。
三十而立，把這句古訓翻譯成現代漢語：畢業(yè)后，你有8年時間打拼，買套房，然后才能擁有一個幸福人生。
然而這場8年抗戰(zhàn)，需要你用盡每一絲力氣打拼。
你還剩多長時間？距離首付，還差幾萬？足夠努力嗎？
有沒有想過：這樣的努力，真的有用嗎？
這是杜少的第18篇真實故事，你將看到一個懷揣夢想的青年，燃燒青春努力10年之后，將得到什么結果。
每當看到斯嘉麗?約翰遜的華為P9手機廣告，老周都會感到一陣惡心。
去年，這款手機是華為力推的產品，好萊塢一姐都給中國手機拍了廣告。
身為華為的老員工，老周卻感覺不到驕傲。斯嘉麗?約翰遜甜美的微笑，只能讓老周想起每天十幾個小時的繁重工作，緊接著嘴里泛起一股怪味。
老周最怕在地鐵里想起工作，光是地鐵環(huán)境就讓他想吐——
前面的人永遠洗不干凈頭皮屑；后面的人永遠照準老周的腰椎猛撞；上風口永遠有人滿嘴老煙味兒；在老周沒摸過、也沒看過的方向，永遠有位女士叫囂：「你特么擠到我了」...
這種時候，老周都會盤算自己的社會地位。
交了房貸之后手頭拮據，買的二手車不好意思開著去參加同學聚會，女友父母不同意女兒嫁給自己...
每次想到這里，老周慌了。
34歲的老周習慣用「畢竟自己是農村出來的」安慰自己。標準降低一點，老周就自認為是個有車、有房、有「準」媳婦的人。
然而，不單上班的時候心慌，下班的時候更慌。
深夜，地鐵早已停運，老周坐在網約車的后座，緊盯著華為基地，里面辦公大樓燈火通明——
他怕自己下班太早，被更年輕、更舍得加班的人搶去風頭...
倒退10年，同事都喜歡他，那時叫他小周。
小周畢業(yè)于985大學，成績排在前10%，清華北大的學生他也不放在眼里。果然，華為校招，小周入選，他成了天之驕子。
天之驕子當然是與眾不同的，小周入職第一天就揚言：「我要改變中國通訊業(yè)的未來?！?/span>
雖然剛入職，但小周年薪10萬，而那一年深圳龍崗區(qū)的房價每平米只要6000多元。小周被安排在售后體系，負責產品交付，經常出差幫客戶部署系統(tǒng)。
工資高，專業(yè)對口，還能全國到處跑...小周興奮極了，中國通訊業(yè)的未來，舍我其誰。
和客戶接觸過幾次，小周就想提出一套系統(tǒng)改進方案，主動在夜里看書學技術。
夜里看書，白天自然沒精神，主管找他談話，小周反過來給主管上了一堂現學現賣的技術課，當場被主管戳著腦門罵：
「你他媽的懂個屁！小心你的考核！」
在華為，每個季度都有績效考核，分ABCD四等，年終還要匯總考評，直接決定年終獎、升級和股權。
A和B之間，收入差距可以高達20萬。A意味著升級加薪，連續(xù)兩次D，將被淘汰。
入職第一年，其他新人都拿到了A，只有小周的評級是B。
第二年，部門又來了幾個新人，小周想拿一個A，更想用一套技術革新方案技驚四座。他開始在上班時間偷偷看資料，自己的本職工作根本完不成。
年終績效考核，小周背上了一個「D」。
小周想不通：主管憑什么給我一個D？
25歲那年，小周突然發(fā)現，還有兩件事變了，都想不通。
其一，自己胖了。
讀大四的時候，自己渾身上下全是瘦肉，做40個引體向上，都不太出汗。25歲那年，小周穿不上過去的牛仔褲了，故意少吃，也瘦不下來。
其二，除了自己，同事都升職了。
準確地說，華為實行職稱評級制度，小周入職的時候，評級13級。小周25歲那年，和他一起入職的同事，大多都升到15級，少數升到14級。
只有小周，還是13級，和新人一樣。
小周不痛快，向上級要求調崗，去研發(fā)部門工作。對每天自學而來的專業(yè)技術，小周很自信。然而主管對小周還是那句評價：「你他媽的懂個屁！」
繼續(xù)留在原崗位，小周感到了難以想象的疲憊感。
最讓小周心煩的，是夜里不能好好睡覺。通信系統(tǒng)升級一般在凌晨0點到4點，有任何問題必須立即解決，否則就是重大事故，影響整個地區(qū)通信。
夜里一個電話打來，再困再難，小周也必須爬起來解決。
但25歲的小周也遇到了好事——他戀愛了。
這是小周的初戀女友，每周只有周日見面。1個月后，姑娘嚴肅地問小周：你平時能不能早點下班？
然而小周不可能早下班，就連睡眠時間每天也只有6小時。
每天早上8:30準時開工，包括午飯、午休時間，小周每天的工作時間長達16小時。而且開工前，小周要先交出自己的手機，工位上的電腦也屏蔽互聯(lián)網。
每天16個小時，他只能做和工作相關的事情，別說早下班，聯(lián)絡女友也是不可能的。
十年如一日，這是小周的日常。
到了30歲，他所在的部門里幾乎都是新人，就連部門主管，也是在他后面入職的同事。
30歲，沒人再提小周，他已經被人叫作「老周」。
老周終于發(fā)現，中國通訊業(yè)是不可能被自己改變的。但只要每天16個小時坐在工位上，很容易就能拿到一份工資。
更何況，大家還會尊稱自己一聲「老周」。
老周不再動腦子，但仍然很努力，他能把每天16小時的工作安排得滿滿當當。無論主管什么時候找到老周，老周都顯得很忙，手頭永遠有事在做。
30多歲，老周的體型越來越像外星人——
他的肚子、屁股滿是贅肉，但四肢骨瘦如柴。
老周的頭總向前探，因為抬起頭頸椎會受不了疼痛。同理，腰板要微弓才舒服。
但這樣的姿勢，讓老周感到自己很有「老資格」。
2017年春節(jié)后的一天，主管臨時通知他，幫忙向新人介紹業(yè)務重點，老周很自然地把手背在了身后，邁起了四方步。
見到新人，老周問了一個問題：「你的夢想是什么？」
新人眼睛放著光說：「我要改變中國通訊業(yè)！」
去年，超過一萬名大學畢業(yè)生進入華為，他們大部分來自985院校，包括浙大、上交、西交、清華。
當一個個名校生踏入華為，對收入、前程喜笑顏開，卻從未想過公司正在同多少危機肉搏。
財報顯示，公司收入同比增加1300多億人民幣，利潤卻僅僅增長10億。在人力上，華為在業(yè)內是出了名的肯砸錢，資歷如老周一樣的員工，就算毫無技術，年薪肯定在100萬以上。算上五險一金及差旅，企業(yè)每年要為這批老員工付出至少200億。
于此同時，全球通信行業(yè)正迅速縮水，當移動互聯(lián)網高速公路在全球搭起，吃完這片肉的通信企業(yè)再想擴張，難上加難。老牌資本主義企業(yè)諾基亞裁掉1萬人，離死不遠的愛立信甩下3900人，掙扎求生。
內耗外困讓這艘搭載17萬人的宇宙飛船左右搖擺，下一個死的是不是華為，無人知曉。
2月，互聯(lián)網上瘋傳華為即將清理34歲以上部分售后交付員工，盡管官方辟謠，但上周末，任正非在一次講話中告訴所有人：
「華為是沒有錢的，大家不奮斗就垮了?！?/span>
「30多歲年青力壯，不努力，光想躺在床上數錢，可能嗎？」
任正非沒有胡吹，這個1944年生于貴州省安順市鎮(zhèn)寧縣的老頭跟老周一樣，是個農村「苦孩子」。
如今34歲的老周，年薪百萬，老婆孩子熱炕頭，而34歲的任正非只是一個當兵的。創(chuàng)立華為時，任正非已經43歲，白手起家，而絕大多數中國人到這個年紀最愛說的話是：「混兩年就退休了?！?/span>
人和人就是不一樣。
美團網創(chuàng)始人王興說，多數人為了逃避思考，愿意做任何事情。
上月，一篇文章「就算老公一毛錢股份都沒拿到，在我心里，他依然是最牛逼的創(chuàng)業(yè)者」閱讀量破100萬，刷爆了朋友圈。
文章內容不復雜，作者丈夫是公司第二個員工，創(chuàng)業(yè)7年，熬更守夜付出整個青春，上周卻被CEO擠出領導層股權、分紅全無，要么凈身離職，要么留下，月薪2萬。文章一發(fā)出獲贊5.2萬，眾聲喧嘩。
后來公司CEO不得不發(fā)聲，指出當事人能力早就跟不上公司發(fā)展，工作情況很差，出于對公司貢獻更大，更有價值員工的尊重，依然不會給他更多利益。
兩種聲音引起巨大討論，又恰恰碰上華為清理員工的新聞曝出。
話題在整個知乎上持續(xù)發(fā)酵。相關問題瀏覽量超過100萬，1400條答案中多數質問華為，最高者贊超過7600。
的確，拼死拼活十幾年，傷病滿身，一朝清退，多數人絕不接受，但你們是否想過：
沒有成績說話，工作再久、再苦、再累，有用么？
遺憾的是，只有少數人意識到世界的殘酷，多數人更沉浸于道德評價和自我麻醉中。
前幾天，我和一位大哥聊天，在華為7年，他主動換了3個崗位，拼命學習，離職時級別20，遠遠高過老周。
不得不承認，老周一點不值得同情。別人拼命時，他卻從未跳出舒適區(qū)，沉浸熟悉的工作、熟悉的環(huán)境、熟悉的人里，在錯誤的方向努力，注定毫無價值。
尼采說得沒錯，多數人25歲就死了，到75歲才埋。
2017年春節(jié)后的那天，34歲的老周在培訓時拍著新人的肩膀大笑：「有理想就對了！」回到工位，老周收到1封新郵件。10年來，他曾無數次打開郵件，從未想過這封將有什么不同。
郵件來自公司人事，直到看完，這個34歲的交付工程師自己也無法相信那6個字：
建議主動離職。
01月07日 18:14
