蘋果天線供應商嘉聯(lián)益裁員風波未平，桃園市勞動局昨（11）日披露，嘉聯(lián)益將在2月21日解雇逾400名員工。嘉聯(lián)益坦言，裁員是不得已的決定，在最后一波人力調(diào)整后，希望能度過難關(guān)。
來源：模切網(wǎng)
嘉聯(lián)益同時供應非蘋果品牌，此次裁員，反映智能手機市況不佳，也是臺灣PCB廠中，第一家傳出應對大環(huán)境變化而裁員的廠商。
根據(jù)嘉聯(lián)益官網(wǎng)介紹，目前旗下員工總數(shù)約2,500人，以此次裁員逾400人計算，占員工總數(shù)逾16%。
農(nóng)歷年前，嘉聯(lián)益員工便曾爆料，公司將大量解雇員工，人數(shù)達上百人，當時嘉聯(lián)益坦言有人力調(diào)整計劃，但人數(shù)僅二、三十人。
然而整起裁員風波如雪球般愈滾愈大，昨天一早因嘉聯(lián)益內(nèi)部作業(yè)啟動，業(yè)界即流傳嘉聯(lián)益員工的裁員通知書，桃園市勞動局則更進一步揭露此次裁員人數(shù)高達400人以上。
嘉聯(lián)益昨日低調(diào)證實，相關(guān)人力整體的調(diào)整確實比原先預期大，主要是反映業(yè)務緊縮。
不過，此次為最后一波的人力調(diào)整，公司也在組織優(yōu)化與人力策略調(diào)整之際，先提供給員工資遣及轉(zhuǎn)出方案的選項，只因產(chǎn)業(yè)特性、不少員工選擇資遣。
嘉聯(lián)益強調(diào)，此次裁員出于無奈，也希望在最后一波的人力調(diào)整后，能度過景氣的考驗。
日前業(yè)界也流傳嘉聯(lián)益員工之間的「終止聘僱合約通知書」，依據(jù)該通知書記載，終止聘雇日期預定2月21日生效。依據(jù)該通知書的訊息，嘉聯(lián)益因為持續(xù)業(yè)務緊縮而決議縮減人力，并計劃在通知書生效后于2月21日啟動系列措施。
在薪資部分，依據(jù)外傳的通知書提到，嘉聯(lián)益員工非自愿離職后，2月部分未結(jié)清的業(yè)務報酬將結(jié)算至離職日，統(tǒng)一于3月8日發(fā)放，資遣費則預定2月21日發(fā)出。至于被要求離職的員工個人應休假的部分，嘉聯(lián)益則提出統(tǒng)一于3月8日一并折算發(fā)放未休假的代金。
另外，PCB業(yè)界盛傳，嘉聯(lián)益去年觀音廠擴產(chǎn)比預期延后，且在整體生產(chǎn)設計上需要更多時間準備，從而錯失生產(chǎn)的黃金時機，又逢去年第4季終端高端智能手機需求急凍，導致擴產(chǎn)無法應對市場需求，更要面對今年景氣急轉(zhuǎn)直下與產(chǎn)業(yè)進入傳統(tǒng)淡季的考驗。
來源：模切網(wǎng)
01月07日 18:14
